“这我清楚。”岑若楠笑着说，“也就因为这个，我才觉得应该偏重精神方面的奖罚，这样不仅不会引起大家的不满，还能起到很好的激励作用。好，这事就这么定了，回去我来草拟这份奖罚制度。”
“辛苦你了，岑厂长。”孙剑武诙谐了句，接着又正经八百地说，“虽说我们只是家小厂，但各方面的制度要健全，要像管理大企业一样来进行管理，尤其是人事和财务方面，这样才能管理好我们的厂，才能激发人家的干劲，才能不断地发展壮大。”
“你说的对，一个企业，不论是大，还是小，都要有一套好的管理方法和制度，这样才能内部稳定，才能不断发展。”岑若楠赞同道，“虽说我们现在只是家小型加工厂，但只要我们不断地努力，不断地锐意进取，将来肯定能够成为一家赫赫有名的食品加工大企业。”
“作为当家的，
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问，若您看到此段落，代表章节内容加载失败，请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式，以及关闭广告屏蔽功能，或复制网址到其他浏览器阅读！
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！