第二天，孟尘就正式上班，他被安排到了“新技术研发办公室”，这是一个新成立的部门，由厂长吴运铎任主管，车间魏主任为副手，人员达到六十个人的研发部门。
然而，在这一众经验丰富、声名显赫的高手中，孟尘却是一个例外。他不仅没有任何实际的工作经验，而且还是唯一一个尚未年满二十岁的年轻小伙子。与其他资深成员相比，他显得稚嫩而缺乏阅历。但令人惊讶的是，正是这位年轻的孟尘，在上一次的技术突破中，发挥了至关重要的作用，为整个团队立下了赫赫战功。
正因为他的突出贡献，孟尘成功地获得了进入新技术研发办公室的机会，成为其中的一员。这个机会对于他来说意义非凡，意味着他有更多的机会接触到前沿科技和项目，可以充分发挥自己的才能。如果孟尘能够继续保持这样出色的表现，并在技术创新方
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